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根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。这意味着,如果一个人犯了职务侵占罪,他可能会面临不同程度的监禁和罚款。
刑事责任和民事责任是独立的,两者是不冲突的。职务侵占罪的犯罪分子服刑后,并不因承担刑事责任而免除民事赔偿的责任。这意味着,即使犯罪分子被判刑,他们仍然可能需要赔偿受害者的经济损失。
职务侵占罪会影响犯罪分子的职业发展。例如,一些职业资格可能会因为犯罪记录而被取消,犯罪分子也可能因为犯罪记录而在就业市场上受到歧视。
职务侵占罪会对犯罪分子的社会声誉造成严重损害。犯罪分子可能会因为犯罪记录而失去公众的信任,这对于他们的个人生活和职业生涯都会产生负面影响。
根据最高人民检察院、公安部《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条的规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位的财物非法据为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。此外,《刑法修正案十一》修改了职务侵占罪的量刑标准,现在实施职务侵占行为,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的。这些规定为司法实践提供了明确的指导。
总的来说,职务侵占罪的法律后果是非常严重的,它不仅会对犯罪分子本人产生影响,也会对其家庭和社会产生负面影响。因此,我们应该引以为戒,坚决抵制职务侵占等违法行为。
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本文由作者笔名:沪小二 于 2024-05-04 09:57:56发表在上海东方早报网,本网(平台)所刊载署名内容之知识产权为署名人及/或相关权利人专属所有或持有,未经许可,禁止进行转载、摘编、复制及建立镜像等任何使用,文章内容仅供参考,上海东方早报网不做任何承诺或者示意。
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